La tensión gremial escaló en medio de las paritarias 2025 de la mano de sindicatos que ajustaron los salarios por debajo de la inflación, y otros importantes que amenazaron con paros si no se llegaba a buen puerto en paritarias. Hubo gremios importantes que amenazaron con medidas de fuerza en medio de negociaciones difíciles por mejores salarios y otros por la falta de homologación oficial. Entre ellos, destacan la UOM, UOCRA, Camioneros, Comercio y Sanidad.
Los trabajadores reclaman aumentos para sostener el poder de compra y pujan por aumentos, en medio de las presiones del gobierno de Javier Milei para fijar un techo a los salarios y bajar la inflación a costa del poder adquisitivo de los trabajadores. Uno por uno, los principales gremios y cómo vienen las negociaciones.
Paritarias de Comercio (FAECyS) 2025: últimas noticias para septiembre y octubre
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) alcanzó un nuevo acuerdo paritario con las cámaras empresarias del sector, que regirá entre agosto de 2025 y enero de 2026. El entendimiento establece un incremento salarial escalonado del 6%, distribuido en seis tramos mensuales del 1% no acumulativos, que tomarán como salario base el de junio 2025. A eso se le sumará el pago de una suma fija no remunerativa de $ 40.000 por mes.
Cómo se aplican los aumentos de los empleados de comercio
- Aumento del 1% mensual: se aplica de manera no acumulativa desde agosto de 2025 hasta enero de 2026, alcanzando un total del 6% sobre los básicos de convenio.
- Suma fija mensual: los trabajadores percibirán $40.000 no remunerativos, que funcionarán como un refuerzo al salario.
- Impacto en adicionales: la suma fija se tendrá en cuenta para el cálculo de presentismo, antigüedad, título, aguinaldo e indemnizaciones.
- Incorporación al básico: a partir de febrero de 2026, los $40.000 se sumarán al sueldo básico, consolidando el incremento en las escalas salariales.
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El salario básico de convenio varía según la categoría laboral (maestranza, administrativo, vendedor, cajero, auxiliar, etc.). Con la aplicación de los incrementos del 1% mensual y la suma fija de $40.000, los ingresos de los trabajadores muestran una mejora sostenida mes a mes hasta enero de 2026.
En todas las categorías, el impacto acumulado es similar: un aumento escalonado del 6% más el refuerzo mensual, que finalmente se incorpora al básico a partir de febrero de 2026.
El entendimiento fija una cláusula de revisión en diciembre de 2025, donde las partes volverán a reunirse para evaluar la situación inflacionaria y, de ser necesario, pactar nuevos ajustes bajo modalidad no remunerativa.
Paritarias Sanidad (FATSA) 2025: qué pasa con los salarios en agosto
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA) aun no llegó a un acuerdo para actualizar las escalas salariales de agosto, que se abonan en los días de septiembre. En relación a los meses anteriores, llegó al siguiente acuerdo de aumentos salariales:
- 1,5% en mayo.
- 1,5% en junio.
- 1,5% en julio.
Como puente, los trabajadores de Sanidad en todos sus convenios recibirán una suma no remunerativa de $ 60.000. En septiembre, además, habrá un pago de $ 56.706 por el Día del Trabajador de la Sanidad. Se aguarda por definiciones en la negociación para octubre.
Paritarias UOM septiembre 2025: últimas noticias
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) logró la homologación oficial de su acuerdo salarial tras meses de conflicto y demora. La Secretaría de Trabajo validó el pacto con las cámaras empresarias de la metalmecánica, formalizando los aumentos y nuevas escalas para la Rama 17 y sectores del CCT 260/75.
Los incrementos para la UOM son:
- Abril 2025: 3,3% más $30.000 no remunerativos
- Mayo 2025: 1,2% más $25.000 no remunerativos
- Junio 2025: 1,1% más $25.000 no remunerativos
- Julio 2025: 1% más $25.000 no remunerativos
- Agosto 2025: 1% más $25.000 no remunerativos
Se aguardan novedades para los próximos meses. Fuentes gremiales dijeron a este medio que la negociación se encuentra trabada, sin avances por el momento.
Paritaria de Camioneros
Por otro lado, Camioneros acordó un nuevo aumento del 6,5% más una suma no remunerativa de $25.000, vigente desde septiembre 2025 hasta febrero 2026. El esquema de subas es:
- 1,2% en septiembre 2025
- 1,1% en octubre 2025
- 1% en noviembre 2025
- 1% en diciembre 2025
- 1% en enero 2026
- 1% en febrero 2026
Además, en septiembre se otorgará una suma única no remunerativa de $25.000 que se incorporará al salario básico con un valor de $22.000 desde octubre.
Paritarias UOCRA: últimas noticias
En el sector de la construcción, la UOCRA informó que en agosto, cuyos haberes se pagan en septiembre, se aplicó un aumento acumulativo del 1,1% respecto al mes anterior más una suma no remunerativa cercana a los $40.000. Las partes deben definir los próximos ajustes durante septiembre.
Fuentes gremiales deslizaron a El Destape que se mantienen en negociaciones con el sector patronal para acordar los próximos aumentos. Dichas fuentes se mostraron cautos a la hora de pronosticas si habrá un acuerdo pronto o no.
Además, los trabajadores petroleros y gasíferos bajo convenio 545/08 recibirán un nuevo incremento en septiembre, correspondiente a la segunda etapa del acuerdo firmado el 11 de julio. Este contempla aumentos escalonados del 1,1% en julio y agosto, acumulativos sobre los salarios básicos, que ya se reflejan en los sueldos de septiembre para todas las categorías y regiones del país.
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